宿州市就業(yè)促進(jìn)行動2023年實施方案

一、年度目標(biāo)

2023年，力爭87個城市社區(qū)達(dá)到“三公里”充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。募集青年見習(xí)崗位不少于3905個，開發(fā)公益性崗位不少于2200個。高校畢業(yè)生留皖就業(yè)率達(dá)71%以上。舉辦招聘會不少于370場次。全年開展補貼性培訓(xùn)不少于41900人次，新增技能人才不少于12000人。

二、推進(jìn)措施

（一）推進(jìn)“三公里”充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)。擴(kuò)大“三公里”就業(yè)圈覆蓋范圍，推動基層就業(yè)服務(wù)網(wǎng)格化管理、精準(zhǔn)化服務(wù)、智能化共享，更多社區(qū)達(dá)到“三公里”充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。擴(kuò)大社區(qū)就業(yè)崗位供給，鼓勵開發(fā)更多靈活就業(yè)、新形態(tài)就業(yè)崗位，加強(qiáng)對社區(qū)周邊個體工商戶等實體的崗位摸排，及時精準(zhǔn)推送給社區(qū)居民，促進(jìn)社區(qū)居民“家門口”就業(yè)。

（二）促進(jìn)重點群體穩(wěn)定就業(yè)。開展實施“百萬大學(xué)生興皖”“兩增一強(qiáng)”行動，運用市場化辦法增加高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)崗位供給。募集開發(fā)一批見習(xí)崗位和公益性崗位，確保有需求的未就業(yè)畢業(yè)生都能夠參加見習(xí)活動，確保有需求且符合條件的困難人員都能安置公益性崗位。加強(qiáng)脫貧人口、防止返貧監(jiān)測對象幫扶，確保務(wù)工就業(yè)規(guī)?？傮w穩(wěn)定。統(tǒng)籌做好退役軍人、殘疾人等重點群眾就業(yè)。

（三）強(qiáng)化企業(yè)招工用工服務(wù)。開展“兩保五對接”“三級三方服務(wù)千企”行動，落實重點用工服務(wù)“白名單”制度。落實援企穩(wěn)崗政策，鼓勵企業(yè)“點單”，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“上菜”。發(fā)揮勞務(wù)協(xié)作機(jī)制作用，常態(tài)化開展勞務(wù)對接活動。積極推廣全省求職用工“一網(wǎng)通”平臺，推進(jìn)實現(xiàn)缺工企業(yè)崗位需求“一點發(fā)布、全省共享”、勞動者就業(yè)需求“一點填寫、精準(zhǔn)送崗”。精準(zhǔn)開展職業(yè)技能培訓(xùn)，加強(qiáng)校企合作，鼓勵企業(yè)與技工院校、職業(yè)院校開展技能人才訂單培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、短期培訓(xùn)，為企業(yè)“量身打造”技能人才。

（四）提升公共就業(yè)服務(wù)水平。開展高標(biāo)準(zhǔn)人力資源市場體系建設(shè)行動，強(qiáng)化市場日常監(jiān)管和勞動保障監(jiān)察行政執(zhí)法。圍繞重點群眾和重點行業(yè)，實施人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)行動。組織職業(yè)指導(dǎo)進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)等，指導(dǎo)青年群體、就業(yè)困難人員等合理設(shè)定就業(yè)預(yù)期。常態(tài)化開展“四進(jìn)一促”穩(wěn)就業(yè)活動，組織實施公共就業(yè)服務(wù)專項行動，舉辦“2＋N”特色招聘會。面向重點群體、用人單位、園區(qū)、高校等分類宣傳就業(yè)政策及服務(wù)信息。

三、支持政策

（一）“三公里”充分就業(yè)社區(qū)獎補。對認(rèn)定的“三公里”充分就業(yè)社區(qū)，按照不低于6000元/年的標(biāo)準(zhǔn)給予獎補，主要用于社區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、政策宣傳及“三公里”就業(yè)圈宣傳推廣等。

（二）“三公里”就業(yè)圈就業(yè)補貼。通過購買服務(wù)的方式，對運營機(jī)構(gòu)組織重點群體穩(wěn)定就業(yè)、靈活就業(yè)的，根據(jù)就業(yè)人數(shù)，按規(guī)定給予運營機(jī)構(gòu)300—500元/年/人的穩(wěn)定就業(yè)服務(wù)補助、100元/次/人靈活就業(yè)服務(wù)補助。對運營機(jī)構(gòu)、就業(yè)幫扶車間幫扶就業(yè)困難人員就業(yè)的，根據(jù)就業(yè)人數(shù)，給予運營機(jī)構(gòu)、就業(yè)幫扶車間400元/年/人的就業(yè)援助服務(wù)補助。

（三）公共招聘服務(wù)平臺補貼。通過政府購買服務(wù)的方式，引入第三方運營機(jī)構(gòu)改造、維護(hù)、運營公益性公共招聘服務(wù)平臺，完善注冊企業(yè)與注冊求職者精準(zhǔn)對接的功能，根據(jù)實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的人數(shù)，對運營機(jī)構(gòu)進(jìn)行業(yè)績考核并給予補貼。

就業(yè)促進(jìn)行動重點任務(wù)分工